机关党委〔2020〕7号

机关工会所属各成员单位：

根据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》《工会基层组织选举工作条例》等规定以及学校工会统一部署和有关要求，结合机关实际情况，经研究，决定近期组织开展机关工会委员会换届选举工作，现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神为指导，全面贯彻落实学校工会有关工作要求，进一步健全工会组织制度，不断加强工会队伍建设，着力推进机关广大教职工积极参与学校建设与民主管理，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，健全完善机关职工之家，切实增强机关教职工的幸福感与获得感。

二、时间安排

2020年5月完成

三、基本原则                      

1.机关工会委员会的换届选举工作，将严格遵照《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》《工会基层组织选举工作条例》等法规，依法进行。

2.机关工会委员会换届选举的筹备工作，应在机关党委和学校工会的领导下，由原机关工会委员会负责。

3.机关工会委员会的换届选举工作，应坚持民主集中制，严格履行程序，尊重会员的民主权利，体现选举人的意志。

四、委员名额和任职条件

1.机关工会委员会委员名额。根据学校文件要求，新一届机关工会委员会共设委员7人，基本构成为：主席、副主席、组织委员、宣教委员、文体委员、女工委员、福利委员。

2.机关工会委员会委员任职条件。具有工会会员资格（保留会籍的人员除外）；理想信念坚定，遵纪守法；责任感强烈，具备参政议政能力；工作作风民主，具有较强的组织协调能力；热心公益事业，得到教工信赖；身心健康，至少能够履行一届任期（4年）的岗位职责。

五、候选人的产生

1.机关工会委员会候选人的产生。机关工会委员会委员候选人，由机关工会所属各单位在广泛征求会员意见的基础上，提出候选人建议名单，报机关党委，经机关党委和学校工会委员会审查后，提交机关会员代表大会表决产生。按照委员候选人数必须大于委员名额数的10%原则，新一届机关工会委员会委员候选人拟推荐8人（其中，机关工会所属各单位推荐产生的本部门候选人不超过1人），实行差额选举。

2.机关工会委员会主席、副主席候选人的确定。机关工会委员会主席、副主席候选人在新当选的委员中产生。由机关党委在广泛征求意见的基础上与学校工会委员会会商提名，由新产生的委员会进行选举。

六、选举代表的产生

机关工会所属各单位根据部门会员总数确定选举代表名单（按1:10比例推荐），要求被推荐人政治坚定，遵纪守法，工作认真，作风民主，身心健康，具备参与选举的意愿与能力。

七、选举的实施

1.机关工会委员会委员以及主席、副主席的选举工作由机关党委负责人主持。

2.机关工会委员会委员选举时，参加选举的代表人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举。

3.机关工会委员会换届选举采用无记名投票方式。不能出席会议的选举人，不得委托他人代为投票。选举收回的选票，等于或少于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，应重新选举。每一选票所选人数等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为废票。

4.候选人获得应参加选举人数的过半选票数，始得当选。获得过半数选票的候选人名额超过应选名额时，以得票多者当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多者当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举。如果接近应选名额，也可以由大会征得多数会员或会员代表的同意减少名额。

5.机关工会委员会换届选举设监票人，负责对选举全过程进行监督。监票人从不是候选人的会员或会员代表中推选，经会员代表大会表决通过。

6.投票结束后，在监票人的监督下，当场清点选票，进行计票；大会主持人当场宣布选举结果及选举是否有效。

7.选举产生的新一届机关工会委员会，需填写《南京农业大学部门工会委员会换届选举情况报告》《南京农业大学部门工会委员会委员职务申报表》报学校工会委员会审批，新当选的机关工会委员会主席和委员经学校工会委员会正式批复后任职。

8.机关工会委员会第一次全体会议选举时，监票人从不是主席、副主席候选人的委员中推选，经全体委员会议表决通过。

9.机关工会委员会的任期自选举之日起计算。

八、工作要求

1.各单位要高度重视、精心组织、规范程序，在规定的时间内完成推选工作。

2.各单位于2020年4月30日（周四）下午5:00前，将相关推荐名单纸质材料加盖部门公章报机关党委。

3.联系人：朱  珠 ；联系电话：84395385 。

附件: 1.机关工会委员会现任委员名单

2.机关工会委员会换届选举各单位拟推荐选举代表名单

3.机关工会委员会换届选举各单位拟推荐候选人名单

机关党委

2020年4月26日